Организационное поведение

Организационное поведение

М. В. Мусийчук, С. В. Мусийчук

В учебном пособии представлено содержание основных проблем дисциплины «Организационное поведение». Целью дисциплины является приобретение компетенций по современным формам и методам воздействия на поведение личности, группы, для повышения эффективности работы организации. Основными задачами дисциплины «Организационное поведение» являются: раскрытие представлений о современном состоянии и тенденциях развития науки об управлении – организационном поведении; рассмотрение схем разработки проектов организационных систем, раскрытие методов описания поведения работников, групп, организаций; изучение способов изменения поведения индивида, группы в соответствии с критериями эффективности работы организации.

Для студентов дневного и заочного отделений, а также пунктов дистанционной подготовки специальности «Управление персоналом».

100.00 руб.  Читать фрагмент  Купить книгу

коммуникативная компетенция, организационное поведение, организационное управление, управление людьми, управленческая деятельность, эффективное руководство

Thanks! You've already liked this
No comments